Wir freuen uns, Ihnen mitteilen zu können, dass wir in Kooperation mit dem Arbeiter-Samariter-Bund (ASB) eine umfassende betriebliche Ersthelferausbildung anbieten.
Kommen Sie Ihrer gesetzmäßigen Verpflichtung nach und lassen Sie Ihre Mitarbeiter zum betrieblichen Ersthelfer ausbilden.

Die Kosten für die Schulung werden in der Regel von den Berufsgenossenschaften übernommen.

Wir laden Sie herzlich zur Brandschutzhelferschulung ein. Die Schulung wird von erfahrenen, aktiven Einsatzkräften der Berufsfeuerwehr durchgeführt und umfasst sowohl theoretische Grundlagen als auch praktische Übungen.

Softwarelösungen, die den Arbeitsalltag erleichtern- und nichts kosten

Die Digitalisierung muss nicht teuer sein- im Gegenteil: Es gibt zahlreiche kostenfreie Softwarelösungen, die den Arbeitsalltag spürbar erleichtern können. Die richtigen Werkzeuge sparen Zeit, Nerven und Geld.

Von der Schulbank in die Ausbildung – dies erfordert von den jungen Menschen einen radikalen Perspektivwechsel. Sie werden mit einer Vielzahl neuer Situationen konfrontiert.

Machen Sie es Ihren Azubis leichter und melden Sie sie in unserem Seminar an. Angefangen bei der freundlichen Begrüßung bis zum Verhalten im täglichen Umgang mit Kunden, Vorgesetzten und Kollegen sprechen wir alle Themen rund um das gute Benehmen an.

Erfolgreiches Zeitmanagement ruht auf zwei Säulen:

1. Kenntnis praktischer Methoden und Instrumente, die eigene Zeit und die der Mitarbeitenden sinnvoll zu organisieren.
2. Konsequente Anwendung dieser Methoden und Instrumente im Arbeitsalltag und privatem Leben.

Das klingt banal, ist es aber häufig nicht. Mangelnde Übersicht, persönliche Schwächen, schlechte Arbeits(platz)organisation sind Beispiele, die einen wirkungsvollen Umgang mit der Zeit erschweren.

Ziel: Sie kennen Methoden, Ihr Selbst-Zeitmanagement zu analysieren und Ihre Zeit und die Ihrer Mitarbeitenden effizienter zu managen. Sie verfügen über Strategien, alte Verhaltensmuster abzulegen und das Gelernte im Arbeitsalltag konsequent anzuwenden.

Das Gefühl der Zugehörigkeit ist für viele Beschäftigte elementar, um gute Leistung zu erbringen und sich langfristig an das Unternehmen zu binden. Insofern profitiert jede Firma davon, wenn Mitarbeitende sich als Teil des Ganzen begreifen und sich an Werten wie Kollegialität, gegenseitige Unterstützung und Loyalität orientieren. Führungskräften kommt eine fundamentale Rolle zu, diesen Geist zu erzeugen, zu fördern und nachhaltig zu sichern.

Ziel: Sie kennen Wege, die Zusammenarbeit, Motivation und Leistungsfähigkeit Ihres Teams zu steigern und Ihre Rolle als Teamentwickler aktiv zu leben.

Workshop für Fortgeschrittene, die bereits am Beginner-Workshop teilgenommen haben oder bereits Video Content erstellen und ihren Social Media Kanal auf das nächste Level bringen wollen.